5月10日,在工廠運(yùn)營(yíng)會(huì)上,《鍛造廠安全管理活動(dòng)(文化)綱要》正式發(fā)布,這標(biāo)志著鍛造廠安全文化基本思想、安全價(jià)值觀和安全行為準(zhǔn)則的正式確立。
鍛造廠高度重視安全文化建設(shè),副廠長(zhǎng)肖和交親自掛帥,組織團(tuán)隊(duì)成員積極推進(jìn)安全(文化)綱要的編寫(xiě)和起草工作,通過(guò)梳理安全自主管理體系、二合一管理體系、安全標(biāo)準(zhǔn)化體系的標(biāo)準(zhǔn)和要求,進(jìn)行整合、提煉,輸出安全管理的應(yīng)有狀態(tài),同時(shí)通過(guò)分析歷年的事故事件起因及社會(huì)發(fā)展對(duì)安全管理提出的新要求,確立了“以人的行為為中心,持續(xù)提升安全水平”的安全文化基本思想;經(jīng)過(guò)團(tuán)隊(duì)多輪討論,確定了工廠的安全價(jià)值觀、行為準(zhǔn)則等綱要內(nèi)容。初稿編制完成后,于4月24日提交工廠安委會(huì)審議,并廣泛征求工廠各部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)、安全員的意見(jiàn),進(jìn)行了進(jìn)一步修改完善,最終得以定版和發(fā)布。
此次發(fā)布的安全(文化)綱要,是根據(jù)工廠2019年 “以構(gòu)建工廠管理體系,推進(jìn)企業(yè)文化落地為主線” 的經(jīng)營(yíng)工作思路,為更好的體現(xiàn)企業(yè)管理文化,提高企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力,而編制的安全管理(文化)綱領(lǐng)性和指導(dǎo)性文件。
《鍛造廠安全管理活動(dòng)(文化)綱要》的發(fā)布,將統(tǒng)一工廠全員安全管理意識(shí),始終秉持“以人為本”的原則,積極倡導(dǎo)全員主動(dòng)參與各項(xiàng)安全管理和安全改善活動(dòng),持續(xù)推動(dòng)工廠互助型的安全管理文化落地,并以此不斷提升工廠本質(zhì)化安全水平,努力實(shí)現(xiàn)員工職業(yè)安全健康,最終構(gòu)建和形成“以人的行為為中心,持續(xù)提升安全水平”的互助型安全管理新格局。
(宮耀安 南仙娥)